Avanzar en el mar agitado de los cambios y la adversidad

Es tiempo de cambios y la formación se presenta como un motor de las organizaciones para seguir adelante.

Es decir:

📢 Formar a distintas generaciones que conviven en las empresas para que puedan asumir profesiones nuevas. Wayne Griffiths (@WGriffithsCEO).

Referencia

Wayne Griffiths (@WGriffithsCEO), CEO de Seat (@tuSEAT) y Cupra (@CUPRA_esp): «El sector de automoción afronta un proceso de transformación industrial que también implica una transformación humana».

Entrevista en KPMG España (@KPMG_ES).

https://www.tendencias.kpmg.es/2021/09/wayne-griffiths-seat-y-cupra-automocion/

Imagen referencial. De Shutterstock, tomada de la web de la Universidad Excelsior.