La entrada en vigor de Verifactu se ha aplazado, como posteaba @DevaimC. Ahora se puede implantarlo (y hay tiempo para formación) o esperar.
En cambio, permanece el plazo de 2026 para el control horario de la jornada en pymes y autónomos con empleados.
Referencia
Las pymes afrontan en 2026 nuevos retos fiscales y regulatorios marcados por más impuestos y digitalización.
Pymes Magazine.
Imagen referencial. En Pexels, foto de Mizuno K.
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